Het Ontdekkracht blog

Je bent hier: Home → Archives → Category → Ontdekkracht
aug 28, 2016

Sam Muskens


Ontdekkracht is ook om je heen kijken in de maatschappij. Op sportief vlak bijvoorbeeld.

Als Ontdekkers kijken wij ook graag naar sport. Voor Robert en Olaf is het wielrennen een leuke uitlaatklep. Niet dat we iets bijzonders neerzetten, behalve de lange afstanden van Robert dan als randoneur. Als ondernemers willen wij ook anderen hun eigen krachten laten ontdekken. Dit kan op verschillende manieren.

Neem Sam Muskens, geboren in 1996, ooit aangestoken met het racefietsvirus door zijn vader, veel kilometers in zijn vrije tijd gereden, na de mavo in de fietsenwinkel Ventoux aan de slag gegaan tijdens zijn opleiding tot fietsmonteur. Na zijn diploma bij Cycle Center 53-11 aan de slag.

Tijdens zijn studie is Sam deel gaan nemen aan de MTB wedstrijdgroep van Bom Ventoux. Sinds 2016 rijdt Sam zijn wedstrijden voor team Tempo-Hoppenbrouwers.

Het grootste deel van zijn leven tot nu heeft hij tussen de fietsen doorgebracht. Iets wijs maken over materiaal is niet nodig. Hij zorgt zelf voor zijn eigen afstelling en houdt op zijn werk zijn kennis op peil.

Wielerwedstrijden rijden is niet goedkoop en prijzengeld is mager. Om toch mee te komen in de wedstrijdgroep is veel en goed trainen bittere noodzaak. Net als goed materiaal.

Wij hebben Sam gesponsord in de vorm van materiaal. Om jong talent hun kracht te laten ontdekken en ervaren waar hun mogelijkheden liggen.

feb 22, 2015

Wat doe jij met je data?

We hadden het vanmiddag al een beetje laten doorschemeren dat we een sneak preview zouden geven. In elk bedrijf is er zoveel data te vinden. Meer dan je denkt. En daar kun je zoveel mee. Lees meer →

aug 24, 2013

Project Westland

24 augustus 2013 kopt de Telegraaf : Project Bijstand Westland geflopt. 

En waarom? Schijnbaar kunnen de ondernemers weinig met de, in hun ogen, lage arbeidsproductiviteit van de potentiële werknemers. De insteek van het project is dus om langdurig werklozen/mensen in de bijstand kansen te bieden op werk tegen normaal marktconform of CAO loon en een perspectief op terugkeer in het arbeidsproces. Deze groep werd ook nog eens gekort op hun uitkering door de uitkeringsinstantie. Dus regelgeving werd toegepast, doel werd uit het oog verloren.

Maar toch zou dit project kunnen slagen. De groep bijstand-ontvangers bestaat helaas uit mensen die niet willen werken en uit mensen die heel graag willen maar geen werk vinden om welke redenen dan ook. Deze laatste zullen waarschijnlijk het kortst in de bijstand verblijven.

Hoe zou dit project kunnen slagen?

Door de gemeenten gewoon de bijstand door te blijven betalen, en de werkgever dit te laten aanvullen tot het marktconforme CAO loon. De te werkgestelden doen weer arbeidservaring op, dit vergroot hun kansen terugkeer in het arbeidsproces. De ondernemer is in deze huidige economische tijd geholpen met goedkope arbeidskrachten in de laaggeschoolde categorie. Omdat de gemeenten de bijstand toch al betalen lijdt de gemeenschap geen nadeel. De ondernemer betaalt geen volledig salaris maar heeft voor deze groep ook geen hoge arbeidsproductiviteit. Het een compenseert het ander. Oneerlijke concurrentie is niet van toepassing wanneer dit in geheel Nederland wordt toegepast.

Laat deze groep mensen eens een ander bedrijf ontdekken. Laat ze deelnemen aan de bedrijfsprocessen en laat de ondernemers ontdekken wat er kwaliteit te vinden is in deze groep van de maatschappij. Loon naar werken krijgt met dit plan een andere dimensie. Voor werkgevers is het zeker interessant om Nederlanders in dienst te nemen i.p.v. ingezeten van de EU.. 
Wanneer een werkgever een werknemer vanuit dit bijstandsproject een contract voor onbepaalde tijd aanbiedt zou de gemeente zelfs een bonus van x% van het totale jaarloon kunnen geven. Hierin is veel mogelijk.

mrt 20, 2013

Hoe het is begonnen met Ontdekkracht

Al jaren lang is het in de accountancy hetzelfde. Jaarrekeningen maken, belastingaangiften invullen, administratie voeren en voor de afwisseling adviesgesprekken leidend naar Ad-hoc opdrachten.Zo gaat het op kantoor A tot en met Z. En al die jaren kon je je wel onderscheiden met bijvoorbeeld een goede automatisering en/of efficiënt opgezette processen om snel en goed cijfermateriaal te produceren voor de ondernemers. Cijfermateriaal waar ze hun onderneming mee konden sturen.

Lees meer →

mrt 20, 2013

Wie vraagt, leert het leven kennen.

Na tien minuten non stop gekwebbel op de achterbank, vraagt vader aan zoonlief of hij even z’n mond wil houden. Hij stelt zoveel vragen en ook lastige vragen. ‘Pap, hoe kan een auto rijden?’ ‘Waar komt benzine dan vandaan?’ ‘Hoe wordt bezine dan gemaakt?’, maar ook soms ‘Pap, wat gebeurd er als we doodgaan?’ ‘Hoe weet jij nou zeker dat jij eerst doodgaat en niet ik?’ ‘Kan ik dan nog praten als ik dood ben?’ Lees meer →